diashow
Veikko Simpanen | Sosiaalineuvos

Ajankohtaiset

Rahoitusta on jo nyt liian vähän sote- palvelujen tuottamiseksi riittävinä

Lue lisää »

Pitääkö olla oikeus valita riittämätön hoito?

Lue lisää »

Muualla verkossa

Jaa eteenpäin

Veikko Simpanen

Veikko Simpanen

Tapahtumakalenteri

Ma Ti Ke To Pe La Su
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28      
Tietotori

Irtisanomissuoja ja yritysdemokratia Eurooppalaiselle tasolle

Suomalaisten palkansaajien asemaa on vahvistettava
Lainsäädäntöä on kehitettävä ensitilassa maamme palkansaajien irtisanomissuojan parantamiseksi sekä YT-lain muuttamiseksi toimivaksi yritysdemokratialaiksi, molemmat vähintään Saksassa sovellettavalle normitasolle.
Uutiset viikosta viikkoon ja jälleen eilen ja tänään, varmasti huomennakin, ovat tuhansille  ja taas tuhansille suomalaisille palkansaajille ja heidän perheilleen ahdistavia ja pelkoa aiheuttavia. Suomalainen palkansaajaväestö ei ole ollut 1950 luvun jälkeen näin alistettu kuin mitä se nyt on. Vuosikymmeniä, aina 1960 luvun alusta lähtien noin 30 vuotta konsensushengessä kehitetty maamme palkansaajien asema ja suomalainen työelämä sekä työmarkkinoiden pelisäännöt ovat nyt pääomapiirien ja niitä tukevien poliittisten suuntausten romutushalun kohteina.
Työnantajat haluavat tulkita yksipuolisesti työelämää koskevia normeja ja pelisääntöjä. Työntekijöiden asemaa heikennetään työehtosopimuksista ja lainsäädännöstä välittämättä ja tätä pidetään oikeudenmukaisena toimintana. Kun palkansaajat vastustavat työnantajien mielivaltaisia yksipuolisesti tekemiä työntekijöiden oikeuksia loukkaavia päätöksiä, palkansaajat syyllistetään median ja tietenkin palkansaajien oikeuksien vähentämistä vaativien työnantajajärjestöjen toimesta. Työnantajat ja pääomapiirit ovat luopuneet reilusta pelistä.
Suomeen säädettiin konsensus aikakaudella myös yhteistoimintalaki. Lainsäädännöltä odotettiin yrityskohtaisen hyvän yhteistyön toteutumista ja yrityksen yhteistä kehittämistä laissa säädetyn tarkoituspykälän mukaisesti. Työnantajat ovat hylänneet täysin lain tarkoituksen mukaisen soveltamisen ja yhteistoimintamenettelystä on muodostunut pelätty asia palkansaajille, sillä työnantajat soveltavat yhteistoimintaa vain työntekijöidensä vähentämistilanteissa, ja silloinkin vain muodollisesti ilman todellista yhteistoimintatavoitetta.
Työsuhdeturvattomuus ja toimeentulo-ongelmat aiheuttavat pelkoa ja hätää yleisesti palkansaajien keskuudessa. Yleinen pelko palkansaajaväestöllä työpaikan menettämisestä vaikuttaa laajasti väestön hyvinvointiin, myös vakavaa sairastavuutta lisäävästi ja kansantaloutta vahingoittavasti.
Suomalaisen palkansaajan muita Euroopan teollisuusmaita heikompi irtisanomissuoja ja muihin Euroopan teollisuusmaihin verraten kelvoton yritysdemokratia vaikuttaa myös ylikansallisten konsernien valintoihin vähennettäessä tuotantoa Euroopassa. Suomessa on suurpääoman ahneudelle Euroopan teollisuusmaiden heikoimmat suitset ja siitä kärsivät nyt vakavasti Suomen väestö ja kansantalous.
 

Uutiset Espoo.fi

Rentoutumista ja viihtymistä meriteeman keskellä KAMUssa

Näyttelykeskus WeeGeellä on mahdollista vierailla joka kuun ensimmäisenä...

Lue lisää »

Suomen upein bussiterminaali ja Merituulentie avataan Tapiolassa

Tapiolassa liikkuminen ja asiointi helpottuvat merkittävästi 4.3....

Lue lisää »

Uutiset Demokraatti.fi

”Matkailu työllistää jo nyt yli 150 000 ihmistä” – SDP:n Skinnari haluaa Suomeen luontomatkailustrategian

SDP:n varapuheenjohtaja, kansanedustaja Ville Skinnari esittää, että Suomeen laaditaan pidemmän aikavälin luontomatkailustrategia. Hän muistuttaa, että...

Lue lisää »

”Matti on iso nimi” – Henri Kivalo oli tyytyväinen, että onnistui juuri Nykäsen muistokilpailussa

Jyväskylän Laajavuoressa hypättiin sunnuntaina normaalimäen SM-kisa, joka oli samalla helmikuun alussa menehtyneen Matti Nykäsen muistokilpailu....

Lue lisää »

Uutiset SDP.fi

Skinnari: Suomi tarvitsee luontomatkailustrategian

SDP:n varapuheenjohtaja, kansanedustaja Ville Skinnari esittää, että Suomeen laaditaan pidemmän aikavälin luontomatkailustrategia.

Lue lisää »

Lauri Ihalaisen vetoomus: Työnantajien tulisi pidättäytyä irtisanomisilta

Tavoite nostaa työllisyysaste seuraavalla vaalikaudella vähintään 75 % on oikea, mutta haastava tavoite. Talouskasvun ja viennin kannalta...

Lue lisää »